09002雇佣关系对员工创造性的作用机制：一个整合框架

雇佣关系对员工创造性的作用机制：一个整合框架(蔡亚华1 贾良定1 万国光2)1 南京大学管理学院工商管理系，南京 2100932 香港科技大学商学院管理系，香港摘要：本文的主要任务是，整合雇佣关系