人力资源部降本增效计划

人力资源部降本增效计划  人力资源部做为人才选用育留和组织效能提升的主要责任部门，承担着为企业发展输送胜岗人才的职能，最终在对公司实现目标过程中的人效负责，人力资源部对“人”上的管理方法，包括通过人效