企业人事部经理的职责(2篇)

企业人事部经理的职责1、根据公司的战略需求健全公司各项规章制度;2、健全招聘、培训、薪酬、福利、绩效考核等人力资源制度体系;3、负责人力资源六大模块工作的安排及落实;4、执行人力资源管理各项实务的操作

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