人力优化方案(裁员方案)

人力优化方案目的因公司战略调整及工作分析，结合现有部分岗位工作不饱合等因素，特对公司人员架构做出优化和调整，使其符合公司战略发展方向。目标精简高效，在组织整体规划下实现岗位的明确分工，又在分工基础上有