关于案件审理工作推行特聘助审员制度的探索

关于案件审理工作推行“特聘助审员制度”的探索XX年全市纪检监察案件审理暨申诉复查工作会议交流材料　　创新审理模式提高审理质量　　---关于案件审理工作推行“特聘助审员制度”的探索　　xx市纪委、监察局

关于案件审理工作推行“特聘助审员制度”的探索 XX年全市纪检监察案件审理暨申诉复查工作会议交流材料 创新审理模式提高审理质量 ---关于案件审理工作推行“特聘助审员制度”的探索 xx市纪委、监察局 (XX年7月9日) XX年以来，xx市纪委监察局为进一步提高案件质量，在案件审 理工作上大胆创新，在审理程序上引进助审机制，推行特聘助审员参 与特定案件审理工作模式，取得了较好效果。两年来，共启动助审机 制11次，审理违纪案件11件，追究党政纪处分8人，免予处分3 人。顺利审理了一批积案与棘手案件，同时提高了案件的质量，维护 了党纪政纪的严肃性，保障了被调查人的合法权益，推动了我市反腐 倡廉建设向纵深发展。 一、实行特聘助审员制度的缘由 随着社会经济的发展，发生在不同领域不同部位的违纪案件，其 表现形式呈现多样化，违纪性质趋向复杂化。为适应新形势下的审理 工作，我们探索实行了“特聘助审员制度”，即聘请不同部门中业务 精通、法律法规知识丰富、责任心强的同志成立一个人才库，在复杂 案件的审理上，尝试特聘助审员参与审理工作的新模式。实践证明， 这一做法不仅弥补了因审理工作人员缺乏各行业政策法规知识，造成 对案件性质认定上的局限性和片面性，同时又把审理工作推向公开和 透明。通过一段时间以来的助审实践和跟踪调研，探索制定了《助审 案件实施办法》、《助审员章程》、《助审工作流程图》等一系列可 操作性文件与措施，使助审制度日臻成熟，助审工作逐步走向程序 化、规范化、科学化。 二、实行特聘助审员制度的主要做法 实行特聘助审员参与的助审制度，我们做了以下三方面工作：建 立一个特聘助审员人才库、成立一个组织机构、制定一个助审程序。