电网运维全员绩效管理方法的研究

电网运维全员绩效管理方法的研究（国网湖北省电力公司检修公司 湖北武汉 430050） 摘要：电网企业传统的KPI绩效考核更关注考核评分结果本身，不是一个闭环考核管理过程，只体现了评价