新年企业人事工作计划表

新年企业人事工作计划表接近年关了，公司各项工作正在备战即将到来的____年，为新的一年打好坚实的基础，这几天，公司各部门正在积极的做好年终总结报告，这不，人事部的同事给大家讲述了今年的工作总结。___

新年企业人事工作计划表 接近年关了，公司各项工作正在备战即将到来的____年，为新的 一年打好坚实的基础，这几天，公司各部门正在积极的做好年终总结 报告，这不，人事部的同事给大家讲述了今年的工作总结。 ____年对于我们部门来说是极具挑战的一年，幸好大家都能以最 快的速度融入中豪优美这个家庭。纵观全年我们有付出有收获，有失 误有成果，有学习更有成长。在这一年反复的锤炼，使我们的工作能 力有了更进一步提升，工作方法和效率有了很大进步。下面我对____ 年的人事部工作简要总结如下： 1、 人才引进—为企业配置人才。根据____年度营销规划，公司的 组织机构也进行了相应调整，并在后续不断完善各岗位职责，明确各 岗位职责的工作要点，让每位员工更清晰自己的职责动向。结合整年 的招聘情况，基本上完成各部门的用人需求，____年已至年底，围绕 ____年度营销规划的基础上，做好____年招聘计划，为公司的经营发 展做好人员储备。 2、 入职培训工作。由于目前公司培训体系暂未建立起来，我这里 所负责的都较为表面的入职培训及岗位培训跟进工作。根据这情况， 我们设计了岗前培训表格要求进行表格跟进，此举还是取得了一定的 效果。在新人入职培训完成后进行后续跟进，力求达到每位新入职员 工都能清楚了解公司的企业文化，组织架构、岗位职责、规章制度 等。 3、 劳动关系的管理。根据国家《劳动合同法》，结合公司的管理 模式，做好劳动合同的签订工作。在过去一年中，都能较好的按公司 第1页共3页