干部考核量化实行积分制管理

干部考核量化实行积分制管理  为深化“五好”干部考评工作，进一步加强干部日常管理，建立健全定期分析制度，增强干部宗旨观念，决定在街道干部中实行积分制管理，特制定本实施办法。  一、指导思想  深