人力资源助理的工作职责

人力资源助理的工作职责包括：1. 协助招聘和选拔工作，包括撰写招聘广告、筛选简历、安排面试等。2. 维护员工人事档案和数据库，确保档案的完整和准确性。3. 协助进行薪资和福利管理，包括薪资核算、员工社