人本管理现代企业管理论文

人本管理现代企业管理论文 1人本管理理论 在现代企业管理中应用的意义从20世纪80年代起，我国企业管 理就开始主张借鉴国外先进的管理模式，到21世纪初，人本管理就 已经成为企业管理研究的重点。虽然大多数企业已经引入人本管理思 想，但是在企业管理的实际行为中，人本管理并没有得到完全的体现， 可以说，人本管理理论的应用一直是“雷声大、雨点小”。因此，进 一步探讨如何将人本管理理论应用在现代企业管理之中，仍旧是企业 管理者和管理学研究者们需要解决的问题；此外，现代企业发展的环 境决定了人本管理理论的应用是企业持续发展的唯一途径，各企业管 理者仍需在实际管理过程中不断实践人本管理理论。 2人本管理理论在现代企业管理中的应用 2.1人本管理理论下的企业组织结构建设 企业组织结构建构是企业建设的基础，也在一定程度上决定了企 业未来发展的可能。在中国企业中，无论是大中型的国有企业还是中 小型私营企业，即使是跨国的集团型公司，企业的组织结构仍是金字 16 第页共页