如何规避工资结构设计的风险-附案例

如何规避工资结构设计的风险？1、你们的工资结构是哪一类的？A、只有一项月薪 B 、基本工资 +绩效工资 C 、基本工资 +岗位 / 技能工资 +绩效工资 D 、其它（请说明）2、具体是怎么设计的？为什