劳动法律监督委员会职责(四篇)
劳动法律监督委员会职责一、参与立法活动。积极参与公司规章制度、涉及职工利益的有关规定的制订和修改活动,并对涉及职工利益的各项问题,尤其是一些带有倾向性的问题展开认真的调查研究工作,主动向有关部门提出立
劳动法律监督委员会职责(四篇)