高中政治 7.1按劳分配为主体　多种分配方式并存课时作业 新人教版必修1

课时作业13　按劳分配为主体　多种分配方式并存时间：45分钟　分值：60分一、选择题(只有一个最符合题意的选项，每小题2分，共28分)1．我国现阶段实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度的根本

课时作业13 按劳分配为主体 多种分配方式并存 时间：45分钟 分值：60分 一、选择题(只有一个最符合题意的选项，每小题2分，共28分) 1．我国现阶段实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度的根本原因是( ) A．我国实行公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度 B．我国生产力的发展水平和特点 C．社会主义的根本任务 D．我国经济社会发展的现实 本题考查我国分配制度的客观必然性。解答时要把握题干“根本原因”的要求， 解析： 直接原因是我国的基本经济制度，根本原因是我国现阶段的生产力水平。A项是直接原因，C、 D两项不符合“根本原因”的要求。 B 答案： 2．下列对按劳分配理解错误的是( ) A．按劳分配是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则 B．按劳分配是对社会总产品作了各项必要扣除之后的分配 C．按劳分配是以劳动的数量和质量为尺度进行的分配 D．多劳多得、少劳少得意味着等量的劳动会获得等量的劳动报酬 按劳分配是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则，A正确；分配内 解析： 容，对社会总产品作了各项必要扣除之后的分配，B正确；分配尺度，以劳动的数量和质量 为尺度，C正确；分配标准，多劳多得，少劳少得。但由于不同企业经营状况和经济效益不 同，所以劳动者收入有差距，D错误。 D 答案： 3．下列收入中，属于按劳分配的是( ) A．在私营企业中获得的工资收入 B．经营风险收入 C．在国有企业中获得的福利性分配收入 D．在国有企业技术人员的工资、奖金、津贴 按劳分配是在公有制范围内的分配，国有企业劳动者的工资、奖金、津贴都属于 解析： 按劳分配，故选D项。A、B两项属于按生产要素分配。C项虽然也是公有制范围内的分配， 1