人事部长工作职责范文（4篇）

人事部长工作职责范文人事部长的工作职责主要包括以下几个方面：1. 人力资源规划和战略：负责制定公司的人力资源规划和战略，确保员工数量、结构和能力与组织发展需要相适应。2. 招聘和入职管理：负责全面负责