如何提高求职成功率

如何提高求职成功率？留心真实招聘信息 制作有特色的简历　相对于人头攒动、挤得水泄不通的传统招聘会，网上求职不仅可以免费浏览、申请大量的职位信息，还能随时随地进行管理，其方便性受到了求职者和招聘企业的

如何提高求职成功率？ 留心真实招聘信息 制作有特色的简历 相对于人头攒动、挤得水泄不 通的传统招聘会，网上求职不仅可以免费浏览、申请大量的职位信息， 还能随时随地进行管理，其方便性受到了求职者和招聘企业的青睐。然 而，由于上网求职而上当受骗的新闻络绎不绝，又使人不由得心存担忧。 网上求职，求职者该怎样擦亮眼睛？又如何提高网上求职的命中率？ 第一关：搜集网络招聘信息 1.招聘网站：专业的招聘网站常常不乏 知名企业的招聘信息，另外还会根据情况举办不同类型的网上招聘会。 同时，一些专业的招聘网站同时会提供职位的职责与任职资格的参考。 2.校园BBS：目前大部分高校的BBS都设有招聘专区。相对于其他 网站信息而言，校园网站BBS上的信息相对更真实，可信度较高，而且 更新较快。不过它只针对在校学生，对于社会人群来说，可望不可即。 3.企业网站：一般来说，知名企业网站的招聘专区中，会常年公布 一些岗位需求信息，对岗位职责以及对求职者的要求都描述得比较详尽。 求职者可以利用搜索引擎查询到你要的网址。进入公司网站后，找寻相 应的人才招募区即可。 4.大型综合网站和行业网站：许多大型综合 网站和行业网站也设有人才频道，求职者在浏览这些网站时不妨多留意 里面的招聘信息。 特别提醒： 留心考察每条招聘信息的真实性 和有效性。求职者必须仔细浏览招聘单位简介、招聘职位介绍、信息发 布时间、有效期等等，必要时还可登录该公司的主页了解更多相关信息。 此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。