领导干部作风建设年活动分析材料通用

领导干部作风建设年活动分析材料领导干部作风建设年活动开展以来，通过认真学习保持共产党员先进性长效机制文件等材料，通过进村入户走访座谈，通过自查、帮查、互查，特别是通过学习牛玉儒、任长霞、宋鱼水等同志的

领导干部作风建设年活动分析材料 领导干部作风建设年活动开展以来，通过认真学习保持共产党员先进性长效机制 文件等材料，通过进村入户走访座谈，通过自查、帮查、互查，特别是通过学习 牛玉儒、任长霞、宋鱼水等同志的先进事迹，进一步对照党员领导干部作风建设 活动的要求使自己清楚地看到了思想上存在的差距，工作中存在的问题，作风上 存在的不足都是十分严重的。这些差距和问题如不尽快加以克服和改正，无论对 工作、对事业、还是对个人都是十分有害的。 一、存在的主要差距 通过这一阶段的学习、分析和评议，自己对过去的思想、学习和工作进行了 深刻反思，觉得对照党员领导干部作风建设的要求，主要存在七个方面的差距： 1、思想观念与形势发展的要求不相适应。其主要表现有三个方面：一是在 农村经济发展上视野不广、思路不宽、步子不大、发展意识不强，在产业结构调 整中，抓法上过于保守，力度上不够，一些主导项目发展规模不大，效益不高， 市场没得到开拓，没有创出本地的名牌；二是没有从区域经济的小圈子里跳出来， 就经济抓经济，就农业抓农业，缺乏大农业观念，不能跳出农业抓农业，跳出庆 阳求发展，长年围着庆阳本地打转转，主要精力都投入到了发展种植和养殖业上， 忽略了二三产业的发展。三是招商引资方面没有力度，镇域经济没有较大突破。 造成这此问题的原因主要是自己有过于求稳的倾向，生怕一时疏忽给事业造成人 为的损失，不好向党和人民交待。因此，思想因循守旧，观念过于保守，缺乏开 拓创新意识和敢为人先的精神。 2、行为表现与党员领导干部的标准不相适应。经过反思，自己觉得很多地 方对自己要求不够严格，如：有时喝酒过多，酒后不注意形象。有时脾气暴燥， 让同志”下不来台”。有时对待群众反映问题没有足够的耐心，态度生硬。形成 这些问题的根源在于自己放松了对自己世界观的改造，宗旨意识和党性观念淡化， 不能用党员领导干部的标准严格要求自己，没有真正把群众摆到主人的地位，把 自己摆到公仆的位置，这与我们党的宗旨格格不入的，这样下去很可能在一定的 程度上降低自己的威信，影响党委班子的整体形象，其危害是相当大的。 3、工作实际与群众的期望不相适应。这次调查走访，我了解到群众对我的 1