人力资源经理的基本职责描述是什么

人力资源经理的基本职责描述是什么 　　篇一　　职责：　　1.负责根据企业的战略发展目标和各部门的人力资源需求制定人力资源规划并报领导审批;　　2.负责组织进行各部门人力资源需求以及员工需求调查和分析，