精益化管理心得范文

精益化管理心得范文 精益化管理心得 　　日本企业没有做绩效考核，但是其绩效改善活动却是全球做的最多、最大、最好的。这里的改善活动是指各类能够推动企业绩效提升的各项活动。 　　绩效管理的目的就是推动企业