人事行政主管岗位职责通用15篇

人事行政主管岗位职责通用15篇 人事行政主管岗位职责1　　1.负责招聘、培训、薪酬、考勤、员工关系等人力资源日常事宜;　　3.负责员工录用、退工、办理等工作;　　4.人员入职、离职、调职和薪资调整手续