我的履职能力从哪里来的

我的履职能力从哪里来的 履职能力，也就是履行岗位职责的能力和水平。我们的单位 现在处在蓬勃发展中，一定要注重加强履职能力建设工作，自身的履 行能力体现在多个方面，和客户的交谈技巧，专业的业务知识深入了 解，每次成功或失败都要总结经验以便更好的提升自己。 履职能力体现在自己的工作岗位，每个单位都有不同的岗 位，每个岗位也有不同的工作，每个人在不同的工作中都能体现出自 己的工作能力，能力没有大小，只要每个人都能做好自己的本分工作， 这样履职能力也将会充分体现，但是每个人能在工作中发现自己的不 足，同时能在工作中总结经验，再进一步提升，这样我们的能力就能 逐步完善，履职能力就能更好的体现。 下面我通过几个方面介绍一下，一是履职能力体现在工作 中；二是在工作中存在的不足及解决办法；三是如何提高履职能力 一、履职能力体现在工作中 1、在平时接待客户时，最基本的要求就是关注他直接的需 求，能受到热情的接待；在不需要接待时，客户就不希望去打扰他。 要想在接待客户的过程中，呈现出良好的服务效果，每次的接待完毕， 我们都会反思自己在和客户交流中言行举止是否得体，总结自己的不 足加以改正，这样才能更好的体现履职能力的一面。 1 19 第页共页 免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以 若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。