投标奖励办法

招标工作奖励方法一、拟定目的：经过差异化奖励方法，激励员工工作积极性，更好的表现公司利益和员工利益亲密结合的关系，以提高员工责任感、使命感，促进公司招标工作长远发展。二、分配原则：内部公正与外面竞争力