晋升管理制度样本

晋升管理制度为了提高员工个人素质和能力，充分调动公司员工积极性和积极性，在公司内部营造公平、公正、公开竞争机制，规范公司员工岗位调换和晋升工作流程，特制定本制度。合用范畴：公司副总经理级如下公司员工。