经理人力资源职责（4篇）

经理人力资源职责包括以下几个方面：1. 招聘与选拔：负责制定并执行招聘策略，发布招聘信息，筛选简历，安排面试，参与面试并选拔合适的候选人。2. 培训与发展：负责制定并实施员工培训和发展计划，包括制定培