人力资源管理考试社会研究方法题库100题含答案34版

人力资源管理考试《社会研究方法》题库100题含答案1. 题型:单选题 区分直接访谈和间接访谈的依据是() A访谈内容的结构性程度不同 B访谈的交流方式不同 C访谈对象的数量不同 D访谈对象的特征

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