精选人力资源管理实践与企业绩效的关系研究

人力资源管理实践与企业绩效的关系研究周志香 中铁五局集团物资实业有限责任公司 摘要:众所周知,一个企业得以正常运行最主要的原因就是人员上的合理安排从而促进工作效率的提高,而人员的合理安排又离不开人力资

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