大学生的就业分析与调查报告

大学生的就业分析与调查报告 关于大学生的就业分析与调查报告 这次暑假回家，和同学交流，觉得最大的改变就是大家都开始关注就业了，我们口中所谈论的不再是那些衣服，奢侈品了。更多的人开始把眼光放在这几年

大学生的就业分析与调查报告 关于大学生的就业分析与调查报告 这次暑假回家，和同学交流，觉得最大的改变就是大家都开始关 注就业了，我们口中所谈论的不再是那些衣服，奢侈品了。更多的 人开始把眼光放在这几年的就业形势上。所以寒假和同学走访了几 个保定有名的人才招聘会场以及人才中心，我们得出了以下结论。 现在的大学生普遍都有了危机感，不再觉得自己未来可以不经奋 斗，就一片大好了。同时，各个单位对人才的要求也相对提高了。 就大学生就业的几个热点问题，总结如下 一. 大学生就业难，普遍觉得报酬太低。原因何在? 首先，大学生需求方面存在着深层次的体制问题。主要是民间投 资受到制约，中小企业数量人少，民问中介、社区等组织不发达， 自由职业者受到限制。日本1.25亿人口有6 60万个中小企业，中 国近13亿人口只有7 00万个。从世界性的规律来看，一个国家的 企业，99.5%以上是中小企业;观察中小企业数量与在企业中就业人 员的.关系，中小企业平均从业者为10人左右：而从就业的结构 看，一个国家65%——80%的劳动者在中小企业就业;随着发展水平 的不同，每千人企业数量也不同，发达国家中小企业数量平均每千