部门人才阶队建设方案[修改版]

第一篇：部门人才阶队建设方案部门人才梯队建设方案一、目的1、建立和完善部门人才培养机制，通过制定有效的关键岗位继任者和后备人才甄选计划，合理地挖掘、培养后备人才队伍，建立人才培养梯队，为公司异地扩张及