《公共部门人力资源管理》小抄(完美排
《公共部门人力资源管理》一、多项选择题(每题至少有两个正确答案,多选少选均不能得分)非正式的行政人事制度安排就是人们对原发性规则的尊重,依靠【道德\意识形态\风俗习惯】,这些规则人们构建了整个人事行政
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