图书馆人才流失现状及其对策

图书馆人才流失现状及其对策摘要:“人”是现代管理理念的核心,人才流失是图书馆发展的瓶颈。因此应抓住关键因素“人”,在分析人才流失现状的基础上,通过开展对馆员的激励;营造良好的环境;加强对馆员的培训;培

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