员工定岗技能评定管理办法(暂行）

员工定岗、技能评级管理办法（暂行）第一章 总则第一条 目的为规范公司员工定岗、技能评级工作，实现员工能力与薪资挂钩，激励员工自觉提高业务操作和专业技能水平，结合公司《晋升管理制度》，制定本办法。第