精选电力公司员工待岗下岗管理暂行办法DOC6

XX公司员工待岗下岗管理暂行办法 第一章总则 第一条 “” 为实现一强三优现代公司的发展目标，进一步 深化员工动态管理机制，优化人力资源配置，规范企业内部待 () 岗、下岗以下简称待岗、下岗员工的管理，促进企业内部员工 () 合理流动，结合公司系统实际，特制定本办法以下简称本办法。 第二条 待岗员工是指与企业有劳动合同关系，但因机构 调整、任务变化、考试考核等原因短期内离开工作岗位的员工。 第三条 下岗员工是指与企业有劳动合同关系，但长期未 能竞争上岗，或者因违规违纪等原因受到处罚而离开工作岗位 的员工。 第四条 ( 本办法适用于陕西省电力公司直属各单位含控股 )() 公司与企业建立劳动合同关系的长期职工以下简称员工。 第二章待岗、下岗员工的范围 第五条 具备下列条件之一的员工，可列入待岗范围： () 一参加企业组织的各种上岗考试不合格的员工； () 二在企业年度绩效考核中，确定为不合格的员工； () 三在企业人力资源优化组合、竞聘上岗中，未被组合或聘