4精选人力资源部工作计划范文

精选人力资源部工作计划范文 一、人力资源部组织架构及部门职能  1、建立、完善公司人力资源工作制度（包括招聘、培训、考核、薪资、激励、异动、员工关系、档案管理等）;  2、参与人