2024年度河南省企业人力资源管理师之三级人力资源管理师能力测试试卷B卷附答案

2024年度河南省企业人力资源管理师之三级人力资源管理师能力测试试卷B卷附答案一单选题(共60题)1、劳动定额修改的间隔期不宜过短，也不宜（　　）。A.定时B.过长C.按季度D.按年度【