(人力资源管理(423))专业培养方案

（人力资源管理(423)）专业培养方案（适合2006级、2007级）一、培养目标培养德、智、体全面发展，掌握管理学、经济学、心理学、法律等学科的基本知识和基本理论，具有开拓创新精神和良好职业道德，具有