2022-2023年度湖北省劳动关系协调员过关检测试卷A卷附答案

2022-2023年度湖北省劳动关系协调员过关检测试卷A卷附答案一单选题(共60题)1、以下属于无效合同的是()。(单选题) A. 西部某偏远企业招用不满16周岁未成年人，并与之签订劳动合同 B.

年度湖北省劳动关系协调员过关检测试卷卷 2022-2023A 附答案 一单选题共题 (60) 、以下属于无效合同的是。单选题 1()() 西部某偏远企业招用不满周岁未成年人，并与之签订劳动合同吴桥某杂技团招 A.16B. 用不满周岁未成年人，并与之签订劳动合同海政歌舞团招用不满周岁未成年 16C.16 人，并与之签订劳动合同北京市体操队招用不满周岁未成年人，并与之签订劳动合 D.16 同试题答案 :A 、员工参与管理的内容也是衡量参与状况的重要指标。其中包括雇佣和解雇、培训和激 2 励、工作纪律与工作评估、工资发放与意外事故补偿等的是。单选题 ()() 工作层面的问题和工作条件 A. 管理层面的有关问题 B. 决策层面的有关问题 C. 企业层面或企业战略层面问题 D. 试题答案 :C 、《劳动合同法》属于下列立法性文件中的哪一类单选题 3(),() 行政法规 A. 法律 B. 宪法 C.