劳务公司管理制度样本（四篇）

劳务公司管理制度样本1. 岗位职责：明确每个岗位的职责范围和目标，确保员工明确自己的职责，做到分工明确、责任明确。2. 绩效考核：建立完善的绩效考核机制，包括设定目标和指标、评估方法和周期等，以激励员