人力资源实习生的岗位职责(3篇)
人力资源实习生的岗位职责通常包括以下方面:1. 协助招聘工作:负责与部门合作,了解招聘需求,发布招聘广告,筛选简历,安排面试等工作。2. 协助员工入职离职流程:协助办理新员工入职手续,包括合同签订、档
人力资源实习生的岗位职责(3篇)