行政人事主管岗位职责

行政人事主管岗位职责行政人事主管的职责包括但不限于以下内容：1. 制定和完善企业的人力资源政策、制度和流程，确保其与企业的战略目标和发展需求相匹配。2. 负责企业招聘、选拔、录用、培训和发展人才的计划