什么是员工参与管理

什么是员工参与管理 参与的程度不仅关系到员工个人的职业开展和自我价值的实现，还关系到能否有效地约束监视企业经营者，以保证经营决策的科学性和及时性，更关系到企业能否获得持续开展，能否做大做强。从文献中可