公司人力资源部岗位职责

公司人力资源部岗位职责公司人力资源部的岗位职责主要分为招聘员工、培训与发展、绩效评估、薪酬福利和员工关系管理五个方面。以下是对这些方面的详细介绍：1. 招聘员工：人力资源部负责根据公司需要制定招聘计划