2022-2023年度浙江省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师练习题二及答案

2022-2023年度浙江省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师练习题(二)及答案一单选题(共60题)1、“管理者就绩效目标和工作标准经与员工讨论后达到一致”是( )阶段沟通的目的和侧重点。A.绩