2021-2022年度山东省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师自测模拟预测题库名校卷

2021-2022年度山东省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师自测模拟预测题库(名校卷)一单选题(共60题)1、设计无领导小组讨论评分表时，评分指标应控制在()以内。A.30个B.10个C.

年度山东省企业人力资源管理师之二级人力资源 2021-2022 管理师自测模拟预测题库名校卷 () (60) 一单选题共题 1() 、设计无领导小组讨论评分表时，评分指标应控制在以内。 A.30 个 B.10 个 C.40 个 D.5 个 B 【答案】 2() 、劳动力供给弹性是变动对工资率变动的反应程度。 A. 劳动力需求量 B. 劳动力需求增长量 C. 劳动力供给量 D. 劳动力供给增长量