文化局组织工作自查报告

感谢您的下载 书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。 文化局组织工作自查报告 一、对组织工作作风建设的建议 一是组工干部要坚守“全心全意为人民服务”的信念，牢固树 立公仆意识、群众意识，自觉把为民服务的理念融入到组织工作的全 过程之中，为人民群众掌好权、用好人、分好忧。要扎实做好为干部 服务工作，制定和落实组织部门和组工干部服务群众制度，提高服务 质量，打造服务品牌。广泛开展谈心谈话活动，与干部群众交心谈心， 了解干部的所思、所想、所盼，切实为干部解决生产、生活和工作中 存在的困难和问题。 二是进一步加强能力建设。切实加强学习型机关、学习型组织、 学习型干部队伍建设，着力培养造就眼界宽、思路宽、胸襟宽的高素 质组工干部。树立组工干部可信、可靠、可敬、可亲的形象。要强化 公正意识，严格按照党的组织原则和干部政策办事，公道正派地选人， 选公道正派的人。要强化纪律意识，严格执行组织工作纪律。 三是在干部选拔任用工作上下功夫。提高组织工作满意度，组 织工作首要的是选准人、用好人，这是一个重要的导向问题。选什么 样的人、用什么样的人，把什么人放在什么位置上，干部心里在想， 群众眼睛在看。要把树立正确用人导向作为最大的工作取向，在干部 工作中坚持走群众路线，充分体现群众公认原则，认真落实群众的知 情权、参与权、选择权和监督权，扩大选任干部过程中的群众参与度 14 第页共页