员工培训管理办法试用

员工培训管理方法试用 第一章 总那么 第一条 目的 引导新快速融入团队，融入企业，培养归属感，通过综合素质和根本业务操作技能的，使新员工的能力、知识、技能能够快速适应岗位的需要。 第二条 定义 新员工