行政人员绩效考核管理办法(共5页)

公司行政人员绩效考核管理办法为了充分调动公司全体行政人员工作积极性,努力完成工作任务、提高工作质量和办事效率,形成良性的激励机制和奋发向上的工作氛围,特制订本办法。一、考核目的。围绕公司可持续健康发展

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