薪资边际效用论分析

薪资边际效用论分析 本文作者：王鹏程 王艳娟 单位：内蒙古电力集团公司巴彦淖尔电业局 1概述 当前，企业的组织管理己进入以人为本的管理时代，调动人的积极性和创造力，成为企业生存发