企业如何管理员工,团队留住人才

企业如何管理员工,团队留住人才 第一点：守信，准时 拿发工资做例子，我相信很多派友遇到过说好10号发工资，结果10号下班，老板一句话 ：今天忘记了 明天发!本身高高兴兴的准备下班，结果一句话让