党委书记抓基层党建年度工作述职报告

202X党委书记抓基层党建年度工作述职报告 【 - 乡党委书记抓党建述职报告】 一是制度约束，在干部管理上有新亮点 按照三全干部建设的要求，健全工作制度，规定镇干部周一至周五必须在镇里或村里工作，确保

202X党委书记抓基层党建年度工作述职报告 【-乡党委书记抓党建述职报告】 一是制度约束，在干部管理上有新亮点 按照三全干部建设的要求，健全工作制度，规定镇干部周一至周五 必须在镇里或村里工作，确保他们有时间沉下身去做工作，静下心 来学习交流。《镇机关干部工作纪律规定》要求全体镇干部住在镇 里并有一个晚上以上的时间住村里;建立了为民效劳档案管理制度， 完善了公开督查制度。严格请销假制度，采用请假单批签方式，规 定班子成员需向书记请假，一般干部请假(离镇)两天以下的由片长 (主任)签字后，经镇长批准，两天以上的由书记批准，做到每位干 部去向明白，要么见人，要么见到请假单。到县城开会的，早上 9：00以后的会议必须早上离镇，下午4：00前结束的必须回镇住 宿。标准村级财务制度，从群众最关注、最关心的财务、村级组织 运行等热点、难点问题入手，出台了《村级财务管理和公开监督制 度》、《村两委班子集体议事制度》等制度。并把自然村的财务纳 入镇三资管理中心管理，进一步理顺、标准了村级财务关系。创新 竞职承诺制度，设立了重点工程建设擂台栏，接受群众监督，提高 群众对基层组织信任度和支持度，设立镇书记、镇长奖励基金使用 管理方法，鼓励镇、村干部创业积极性;标准形象公示制度，落实了 党员五星管理公示制度，镇、村干部形象公示制度，将他们的照 片、职务、效劳事项和联系方式进行公示，特别是镇干部去向公示 制度，将镇干部值班、请假、外出、开会等去向以公示牌形式向群 众公示，让来访群众或办事群众明去向，不盲目等待。 二是点题汇报，在素质提升上有新起色 规定每周一个晚上镇干部轮流上台讲课交流学习和布置相关工作。