员工培训制度

员工培训制度一、 培训的目的：1、了解公司员工的思想状况和对相关知识、基本技能的掌握状况；2、使基层管理人员尽快掌握必要的管理技能，明确自己的职责，改变自己的工作观念， 熟悉工作环境，适应新的工作方法