高职高专课程考核方式改革的探索与研究——以岗位分析与人员配置课程为例

高职高专课程考核方式改革的探索与研究——以岗位分析与人员配置课程为例高职高专课程考核方式改革的探索与研究——以岗位分析与人员配置课程为例摘要：随着社会发展和职业教育的进步，高职高专课程考核方式的改革成